Sociedad
La Junta firma el protocolo para elaborar los convenios de transición justa del Bierzo y Laciana
El compromiso de estos Protocolos de Actuación desembocará en la firma de los Convenios de Transición Justa para las zonas de Velilla-Guardo, la Montaña Central Leonesa-La Robla y Bierzo-Laciana
El consejero de Economía y Hacienda de la Junta de Castilla y León, Carlos Fdez. Carriedo, la secretaria de Estado de Energía del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico (MITECO), Sara Aegesen, y la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP) han firmado hoy, de forma telemática, los Protocolos de Actuación que desembocarán en la firma de los Convenios de Transición Justa para Velilla-Guardo, la Montaña Central Leonesa-La Robla y Bierzo-Laciana.
Los proyectos que se desarrollen en el marco de los Convenios de Transición Justa servirán para dinamizar la actividad económica de la zona que garantice la recuperación y la reactivación económica, generando nuevas oportunidades inclusivas en los territorios.
Los Protocolos de Actuación son documentos suscritos entre la Junta de Castilla y León, la Administración General del Estado y los entes locales para reflejar el compromiso adquirido por las diferentes Administraciones para trabajar conjuntamente en la elaboración los Convenios. Así, actúan como garantía para los diferentes actores y para los ciudadanos de las zonas afectadas por la transición energética. Este paso facilita, además, que la Junta, el Instituto para la Transición Justa, y el resto de Administraciones, pueda iniciar el proceso de selección de iniciativas.
Procesos de participación pública
Con el fin de elaborar herramientas adecuadas a las necesidades del territorio, el MITECO abrió el 16 de junio los procesos de participación pública para la elaboración de los distintos convenios de transición en las áreas afectadas por los cierre de las explotaciones y centrales de generación térmica con carbón de la Comunidad. El objetivo de estos mecanismos ha consistido en que los agentes económicos y sociales de la zona afectada formen parte del proceso de transformación económica en su territorio, aportando iniciativas que servirán de base para la elaboración del Convenio de Transición Justa para la zona.
Como resultado de esos procesos, se han recogido 839 ideas y propuestas remitidas por más de 200 agentes del territorio: representantes de la Administración Central y Autonómica, administraciones comarcales, ayuntamientos, empresas, sindicatos, asociaciones ecologistas, grupos de acción local y desarrollo rural, varias ONG y centros educativos y de investigación, entre otros.
Proyectos
De las ideas y propuestas de proyectos recibidos, destacan las vinculadas con el turismo, las energías renovables, la agricultura y la ganadería. También se han recibido ideas para contribuir a la diversificación económica del territorio con iniciativas sobre alimentación, almacenamiento de energía, industria agroalimentaria y manufacturera, servicios a las empresas e ingeniería civil.
Todas las propuestas serán evaluadas como parte del proceso de elaboración de los Convenios de Transición Justa para las zonas de Velilla-Guardo, la Montaña Central Leonesa-La Robla y Bierzo-Laciana. Tras su selección, la ejecución de los proyectos se acompañará mediante diferentes líneas de ayuda y otros instrumentos de apoyo.
La firma de los Convenios, que incluirán las mejores propuestas para el desarrollo de empleo sostenible en las zonas, se producirá tras el fin de su proceso de elaboración.
Los Convenios de Transición Justa, que buscan unir la participación social con la profesionalización de los procesos, proponen trabajar en proyectos bien diseñados, con amplia participación de actores, transparentes e inclusivos, que identifiquen planes integrados de desarrollo territorial y garanticen la generación y fijación de empleo sostenible en el medio y largo plazo en las zonas afectadas. Además, instan a que se trate de los proyectos más adecuados en términos ambientales, sociales y económicos y que dinamicen la transición ecológica.
Ponferrada
Los sindicatos denuncian en el 25N la no ejecución de los planes de igualdad en el Bierzo
Los dos sindicatos mayoritarios afirman que tienen problemas para dar seguimiento a la ejecución de los planes de igualdad en las empresas. Denuncian el incremente de la violencia de género, sobre todo entre los jóvenes
UGT y CC.OO se han concentrado esta mañana en el entorno de sus sedes en Ponferrada con motivo del Día Internacional contra la Violencia de Género. Ambos sindicatos han destacado las preocupantes cifras que apuntan a que la violencia contra las mujeres va en aumento, sobre todo entre los jóvenes.
En lo que llevamos de año, en Ponferrada se han dictaminado 24 ordenes de protección y se han registrado 181 denuncias teniendo en cuenta que solo un 20% de la víctimas denuncia su situación.
Según los sindicatos, en el ámbito laboral queda mucho por hacer todavía. Pese a que cada vez más empresas implementan los planes de igualdad, éstos no se ejecutan.
UGT y CC.OO ponen de relieve todas las formas de violencia de género. A mayores de la física y la laboral están también la sexual, la psicológica y la económica.
Por todo ello, piden más medidas de prevención, el cumplimiento del Pacto de Estado contra la violencia de género, y la reforma urgente de la Ley de Castilla y León para adaptarla a las nuevas realidades.
Destacados
Finaliza el curso de atención sociosanitaria a personas dependientes con la participación de 12 alumnas
La formación, realizada en Ponferrada por Cáritas Diocesana, ha sido de 110 horas teóricas y prácticas, y en la misma ha participado 12 alumnas
Acaba de finalizar el curso de Atención Sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales que se ha llevado a cabo en Ponferrada en colaboración con Inditex.
Doce personas han completado la formación y recibido sus certificados, de un total de 20 que la iniciaron. En total han recibido 110 horas de formación, de las cuales 40 fueron prácticas.
El perfil de las alumnas que realizaron el curso era muy variado, mujeres de edades comprendidas entre los 20 y más de 40 años en situación de desempleo o con trabajos con jornadas parciales. La mayor parte de ellas tenía experiencia previa en cuidados a pacientes, y viven en Ponferrada y su entorno.
La formación que han recibido se ha ajustado a los perfiles profesionales que se están demandando en espacios como residencias y centros de atención a mayores.
La parte teórica se ha desarrollado en las instalaciones de Cáritas en Ponferrada, y las prácticas en el centro Hogar 70 de Fuentesnuevas.
Nuevo curso de Atención sociosanitaria en 2025
Debido a la buena acogida del curos, desde Cáritas se confirma que se continuará ofertando en el 2025 el curso de Atención Sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales y también en domicilio.
Actividades
Ateneo La Guiana organiza el coloquio “Ponferrada ciudad sostenible, ¿de qué estamos hablando?”
Continuando con su proyecto, iniciado en marzo, de abrir espacios de reflexión y diálogo, el Ateneo La Guiana organiza el coloquio “Ponferrada ciudad sostenible, ¿de qué estamos hablando?”, que se celebrará el martes, 26 de noviembre, a las 17 horas en el Museo de la Radio
El evento correrá a cargo de Carlos Emilio Relea-Fernández, docente e investigador de departamento de Geografía y Geología de la Universidad de León, y de Víctor Ángel Suárez Álvarez, doctor en Biología y profesor de Enseñanza Secundaria.
Carlos Emilio Relea
Carlos Emilio es docente e investigador de Geografía Urbana, Planeamiento y Ordenación del Territorio y Desarrollo Sostenible en el Ámbito Urbano. Su experiencia abarca trabajos de urbanismo y ordenación del territorio (elaboración de planes generales de ordenación urbana, normas urbanísticas municipales y elaboración de planes especiales) de diferentes municipios de las provincias de León y Asturias, formando parte de diferentes equipos multidisciplinares.
Víctor Ángel Suárez
Víctor Ángel Suárez Álvarez es licenciado y doctor en Biología por la Universidad de León, especializado en entomología del medio urbano. Ha trabajado en aspectos relacionados con la entomología en diferentes medios antropizados como ambientes urbanos y agrícolas. También con especies exóticas invasoras participando en la organización de varios congresos nacionales (EEI) e internacional (Neobiota). Profesionalmente ha trabajado como técnico para la Universidad de León, educador ambiental con el GEIB (Grupo Especialista en Invasiones Biológicas) dentro del Proyecto Ríos, con el Plan 42 y en el programa de Aulas en la Naturaleza de la Junta de Castilla y León. Hasta la actualidad ha trabajado como profesor interino de Enseñanza Secundaria, con un breve periodo como técnico superior interino en el Laboratorio de Salud Pública del Principado de Asturias, labores compartidas con la actividad en la explotación familiar de agricultura ecológica que dirige su pareja Luisa Fernández en Quilós (El Bierzo). Miembro activo del Grupo Especialista en Invasiones Biológicas y de la Asociación de Educación Ambiental El Bierzo Sentido.
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